En el día de hoy, se ha reunido por el Tribunal de examen de Auxiliar Administrativo, para trasladar informe de departamento de prevención, sobre los reconocimientos medicos de los aspirantes, , donde los veinticinco aspirantes han sido aptos/as en dicha prueba, por lo que se procede a publicar listado provisional, así como a abrir plazo de alegaciones para los proximos días 21 y 22, siendo en horario de 9:00 a 14:00 en el Departamento de Desarrollo Profesional.
En el caso de no haber alegaciones en dicho plazo, se ha acordado por dicho Tribunal elevar a definitivos los listados.
Por otro lado, se ha convocado a la comisión de igualdad, para proponer acciones sobre las medidas que se establecieron en el plan de igualdad, donde lo más significativo es buscar una guía de lenguage no sexista a nivel organizativo (aplazada para la siguiente reunión ), asi como la utilización de los medios económicos que estime la empresa. Medios destinados sobre todo, a formacion, la más recomendada por la consultora que elaboró el dicho Plan, debido a la carencia de esta.
Se acuerda reunir a dicha comisión para un seguimiento tres veces al año y valorar las medidas y las acciones que se han consensuado, así como la valoración de nuevas acciones de las incluidas en el Plan, si fuese necesarias
