Ayer tuvimos una reunión
con la gerencia en la que se nos anticipó entre otras cuestiones, la puesta en
marcha de la convocatoria de conductores.
Siguiendo la pauta
habitual cuando el gerente acciona directamente sobre determinados asuntos, que
todo el mundo tenga que pasar por el aro rebuscando ventajas para sortear lo
que habitualmente ha sido negociado de manera habitual, para hacer ahora lo que
le salga de sus “adentros’’.
Utilizar unas bases de
empleo público para cercenar el derecho de los aspirantes, para dejar
constancias de tareas de conductor que no están reguladas por convenio y que además
sigan las pautas de una asociación privada (Atuc), se puede valorar de todas
las maneras menos de SOCIAL, algo que al menos a nosotros no nos sorprende en
absoluto.
El texto lleva el sello
habitual enrevesado de este personaje, redundando asuntos que por ley están implantados
y cercenando el derecho incluso a la presunción de inocencia de los posibles
aspirantes.
Habitualmente en este
tipo de convocatorias se han establecido parámetros éticos internos sobre los
cuales las personas con parentesco con los aspirantes, renunciaban
voluntariamente a participar directamente en el proceso. Este sujeto lo
pretende imponer, lo que de facto vulnera los principios fundamentales de presunción
de inocencia y la Ley Orgánica de Libertad Sindical, dado que la empresa podría
establecer este tipo de mecanismos para evitar a futuro que los sindicalistas
molestos participen en este u otro tipo de proceso, es decir, tener más carta
blanca para hacer lo que le salga de sus santos cojones, fiel a su estilo…todo
ello enmarcado en un contexto de los principios generales a los que se está
obligatoriamente subyugado en términos legales.
Como hemos dicho más
arriba, se intenta soslayadamente dejar constancia de tareas del conductor que
no están reguladas en convenio y que deberían de ser fruto de las negociaciones
en el marco de una VPT. Ojo con esto que afecta no solo a los aspirantes, sino
a la actual plantilla.
Nos encontramos con una solicitud de antigüedad
en el permiso de conducir que no se sustentan en nada mas allá de eliminar los
aspirantes que, tras un esfuerzo económico e intelectual, han obtenido el
permiso en el último año, entre otras cosas quizás alguien que haya obtenido el
permiso últimamente tenga los conocimientos más actualizados que otro que pueda
tener el permiso desde hace mucho y no haya conducido en todo este tiempo, lo
que deja esta medida más vinculada a eliminar los que se están preparando en
determinados centros a los que el gerente le tiene declarada la guerra y no le
importa que eso deje fuera a personas ajenas a esa absurda guerra personal.
La lista de despropósitos
se completa con otras medidas como la de exigir la cuenta de puntos del permiso
integra, cuando la ley permite conducir con solo un punto, pero que además se
condena de por vida a quienes hayan cometido algún error y que ya ha sido
saldado por los mecanismos legales correspondientes.
La actitud de este
gerente se complementa con la exigencia de no tener antecedentes penales, lo
que va en contra del actual estado de derecho, sobre todo teniendo en cuenta
que una empresa pública se tiene que regir por los principio de igualdad mérito
y capacidad, que con medidas de este tipo de cercenan, es más, no solo lo
vulneran en este punto, sino que lo extrapolan a procesos judiciales aun en
marcha, lo que cercena claramente el principio fundamental de la presunción de
inocencia, realmente vergonzoso.
Este individuo suma a la
lista la implementación de un temario que no forma parte de la formación o de
los conocimientos necesarios para desempeñar
el trabajo como conductor perceptor en Tussam y que además se trata de
conocimientos que ya han sido valorados por los estamentos competentes…incluir
temario que forma parte de formación ajena
a la empresa es sumamente tiránico.
Darle más valor a los
que no forma parte del trabajo de conductor en Tussam, que a lo necesario para
desempeñarlo, no tiene sustento alguno, es más, si se tratase de buscar los
mejores profesionales y no hacer una selección al más estilo de la selección aria
a criterio de cualquier imitador hitleriano de andar por casa.
Montar una prueba práctica
estaría justificada si la misma fuese la
que cribase a los aspirantes en primer término, no como criba en segundo lugar, dado que corremos el riesgo
de dejar a los mejores fuera en beneficio de los más formados, desmontando con esto
cualquier otro argumento que se haya dado al respecto.
Para finalizar indicar
que trasladar la prueba a empresas profesionales ajenas a Tussam, en un ámbito en
el que los miembros del tribunal tienen suficiente capacitación y
conocimientos, deja puesta la guinda del pastel…pretende que los sindicatos
seamos meros observadores y no participemos en el proceso en los términos que
habitualmente y por convenio tendríamos que participar, algo que incluso se
permite la licencia de incluir en las bases y que deja de manifiesto que lo único
que le falta es el bigote.
Esperamos que el resto
de sindicatos no hagan mutis por el foro o miren para otro lado, estamos ante
actuaciones que claramente van en contra de los principios sociales que deberían
emanar de un gobierno socialista, pero además fuera de rango legal…imaginamos
que como es habitual en este individuo, tendrá claro que el alcalde no le va a
tocar porque los procesos jurídicos se alargan en el tiempo…no sabemos si le
queda claro que el número de ciudadanos que dejaría fuera con este tipo de
medidas supone casi un tercio de los necesarios para conseguir un concejal…
Esperemos que en la reunión de hoy, alguien, imparta las instrucciones oportunas para que se mantengan los términos habituales de las bases y no este tipo de maniobras, que, por cierto, tampoco garantizara cerrar la anterior bolsa como ha venido sucediendo en los últimos tiempos y que deja a los actuales compañeros en riesgo de verse excluido como paso en 2007/2008.
PD: TRAS EL ESFUERZO DE FERIA QUE SIEMPRE HA SIDO FELICITADO POR LOS ÚLTIMOS DOS GERENTES, VOLVEMOS A COMPROBAR COMO ESTE TRATA COMO UNA MIERDA A LOS CONDUCTORES, A LOS QUE NO HA MANDADO NI UN "GRACIAS MUCHACHOS'...LO QUE DEJA A LAS CLARAS LO QUE HAY.
