Mañana viernes hemos sido convocados por el gerente a una reunion para hablar de la negociacion del convenio, nosotros y el resto de sindicatos.
La posición de ASC sigue siendo la misma…más
allá de las diferencias sindicales de cuanto y a que destinar los dineros…no
negociamos si no se corrige la descarada mala fe por parte de los de siempre de
la empresa.
Como ya sabeis, ASC tiene convocada una
asamblea de afiliados para el lunes en la que se decidirá si seguimos adelante
con la huelga o si por el contrario, con los movimientos que puedan existir
mañana, se nos convence de que continua abierto el dialogo desde la buena fe
contractual.
Actualmente y según nuestros números, el margen económico es
legalmente muy estrecho, lo que no quita que ese esfuerzo adicional que el
alcalde ha pedido al gerente no se pueda dar, insistimos, siendo este minimo.
Para ASC
el escollo con la empresa está más en establecer las garantías para que el
dinero, el que sea, llega a los trabajadores, que en otra cosa... ya que el reparto
dependerá de la correlación de fuerzas…cuatro dicen que cara para todos y ASC
dice que para penosidades.
En relación a la empresa lo tenemos claro y por ese motivo adelantamos
el anuncio de la toma de medidas drásticas: 20 horas tardo la empresa en
mandarnos los números y los detalles solicitados al alcalde y aceptado por
este, y cinco horas en rectificar, es decir…cinco horas desde que nos mandaron
la burda propuesta manipulada hasta que mandaron la real.
En el desglose de los números (la propuesta sin la bolita
del trilero) no viene nada novedoso más allá de valorar la última propuesta, es
decir…tampoco está ese esfuerzo adicional aceptado y anunciado por el alcalde
en la reunion del pasado jueves.
Resumimos…la decision final sobre la realización de acciones
por parte de ASC pasa claramente por la clarificación de los números y
que aparezcan reflejadas esas cuestiones que traslade la aceptación del gerente
sobre el esfuerzo adicional…siendo conscientes de que el margen es ciertamente
estrecho y de que tendrán que realizar ingeniería contable para ello.
Para terminar, tenemos claro que un posible el acuerdo tiene
que pasar ineludiblemente en presentar una propuesta a referendum, eso sí, en el que pueda votar toda la plantilla, por
lo que el margen hasta la entrada del periodo de vacaciones es ciertamente
escaso, lo que no es ni más ni menos fruto de la lentitud de las negociaciones
y de las posturas cambiantes de ambas partes…
ASC ha intentado desbloquear ofreciendo alternativas,
tres en concreto, consenso a través de la realización de una propuesta conjunta
y diálogo…quitando a Sitt, ninguno ha ofrecido alternativa…por nuestra parte no
han existido ni existen prisas, lo que no vamos a permitir es que se pretenda
ningunear, trolear y trilear a los trabajadores…ni a la empresa ni a los
sindicatos que se sumen a la iniciativa, sea el que sea…Mañana veremos que
traen, si es que traen…
