sábado, 3 de marzo de 2018

CLARITO EN TEXTO Y VÍDEO

LOS NÚMEROS DEL CONVENIO EN VÍDEO



ARTICULO 89 EXPLICACIÓN




Una vez desmontadas las mentiras, de ver como pretenden dificultar al máximo que los trabajadores voten y desmontadas, con documentación,  las acusaciones falsas sobre que nosotros estábamos mintiendo…¿Qué les queda?...

Seguimos sin entender el porqué de esa estrategia, cuando lo lógico y ético hubiese sido que explicasen claramente lo que hay y dijesen que ellos lo ven bien y punto…se supone que son representantes y como tales tienen todo el derecho de hacerlo…el derecho que les otorgan las urnas…¿hace falta buscar un chivo expiatorio para justificar sus decisiones?...y si así fuese porque no son capaces de asumir responsabilidades…¿tienen que hacerlo con mentiras?...

Los trabajadores votaran el próximo día 6…y tienen que hacerlo, no en base a nuestros argumentos, DOCUMENTADOS, o a los que ellos, manipulando la verdad, exponen…los trabajadores tienen que decidir en base a que lo que se propone sea lo que ellos, EN ASAMBLEA GENERAL DE TRABAJADORES, decidieron…no hay más.

Pretenden hablar de una presunta alternativa ASC…¿en qué momento ASC ha realizado una propuesta diferente a la que los trabajadores decidieron?...pero aun no siendo bastante con esto, hablan de que el único camino para evitar una presunta huelga es que se acepte lo que proponen…¿en qué momento de la negociación ha dicho la empresa que es la última propuesta?...¿acaso no se creen con capacidad suficiente para sacar más?...¿para sacar por lo menos lo que se comprometieron en sus programas electorales?...y si es así, ¿porque no se lo dijeron a los trabajadores en la asamblea general cuando estor propusieron los mínimos y ellos aceptaron al completo los mismos?...no cabe duda, ganar tiempo para llegar a esto, para que la gente se canse y acepten ya lo que sea.

ASC siempre ha mostrado la realidad legislativa a los trabajadores, jamás hemos usado la demagogia, que podríamos haberlo hecho para meter a los trabajadores en un callejón sin salida por estrategia electoralista,  para pedir lo que legislativamente es imposible y además hemos apoyado al tripartito en todas las negociaciones que han defendido la propuesta de los trabajadores…¿Qué problema tienen con ASC?, es mas…¿Qué oculta esta sumisión vergonzosa?...

No vamos a entrar en enfrentamientos, en desprestigios, en guerra documental…es tan sencillo como decir la verdad y que los trabajadores sean los que decidan…en ASC tenemos claro que falta dinero, que hay contrapartidas y que  ciñéndoos a sus números se puede conseguir un convenio aceptable, se puede conseguir un reparto más justo social y económicamente hablando…pero está claro que no interesa.

La empresa tiene desde enero un acuerdo encima de la mesa que da salida a lo que nos deben del anterior convenio, el 0.6 y el 0.1…

¿Por qué no lo ejecuta en vez de meterse a liar los números?...

¿Por qué no aclara la retroactividad para que los números garantice a los trabajadores las cantidades de las que hablan (12.000.000 para los tres años)?....

¿Por qué la empresa no paga el día mas de feria con otro reparto de las mismas cantidades que han puesto encima de la mesa?

¿Por qué no abona los exceso de jornada a un precio justo y proporcional que llevaría a los conductores a no verse agraviados por jornadas abusivas?

¿Por qué pretenden quitarnos el derecho del artículo 89?

¿Por qué no le dan a los TP´s el 100% desplazamiento?


Es complicado explicar que todo lo anterior es lo que la empresa y el tripartito dicen que están dando, excepto el TP y lo del artículo 89, que cuesta 160.000€…¿Dónde está el problema?...¿quién está frenando que esto llegue a buen puerto?...¿porque se manipulan los números de cara al Delegado?...estamos convencidos de que propuestas garantizadas en dicha línea, repetimos; GARANTIZADAS Y NO CON PROMESAS DE FUTURO O EUFEMISMOS, cambiarían la percepción de los trabajadores…pero como hemos dicho, hay quien pretende ponernos de malos, pasarnos el rodillo y de paso meterle la mano en el bolsillo a los trabajadores…¿el gerente? ..¿el tripartito?...no sabemos, pero está claro que hay demasiadas coincidencias con otras etapas…A día de hoy, mayorías mandan, para bien y para mal….!!!ahh!!, excepto el martes, que mandan de nuevo los trabajadores con sus votos.