jueves, 19 de noviembre de 2020

1º - CONTRATO PROGRAMA - 12 MOTIVOS

 

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OBJETIVO 12 DELEGADOS - 12 MOTIVOS

 




EXPERIENCIAS PERSONALES VI Elecciones sindicales 2020....¡ HATE OIR ......¡

MI EXPERENCIA PERSONAL

Bueno veréis, soy Antonio S. Artacho, todos me conocéis o casi todos y aunque alguno creéis que llevo aquí muchos años solo llevo 18 casi, sé de esta empresa prácticamente desde pequeño, pues mi padre trabajaba en Tussam, nunca se me olvidará cuando se hizo la huelga sobre los años 70 (7 añitos) e ir de la mano de mi padre en la manifestación, época franquista , ellos lucharon entonces por lo que tenemos ahora, ante una dictadura y eso se quedó impregnado en mi.

Más tarde entró mi hermano, él fue quien me habló de la ASC, y de su buen trabajo en la lucha reivindicativa, desde que entré lo pude ver y poco después me afilié y como sabéis estuve una época en primera fila, ahora os toca luchar a los nuevos juntos, a los que llevamos más tiempo a luchar contra otros que aunque parezca mentira es otra dictadura impuesta por el tripartito y eso solo se consigue votando a ASC, HAY QUE LUCHAR POR LO QUE ESTA GENTE NOS HAN QUITADO Y QUE NUESTROS PADRES Y OTROS MUCHOS CONSIGUIERON. Vota en verde.



PROYECTO GANADOR. VOTA ASC ASC

 CON ASC, TU SUMAS
!!PIENSA EN VERDE!!



miércoles, 18 de noviembre de 2020

PRESENTACIÓN ...... OBJETIVO 12 DELEGADOS










EXPERIENCIAS PERSONALES V Elecciones sindicales 2020......¡HAZTE OIR......¡

    MI EXPERIENCIA EN TUSSAM


Soy el compañero José Manuel 8404, llevo 28 años en la empresa en navidades hago 29. Cuando entré estaba en UGT y viví lo siguiente, el compañero 8414 Juan de la Rosa estaba con contrato de un año tuvo un problema con un usuario en la línea 41 y que paraba en la puerta del banco de España, le tiro el dinero a la cara, y el compañero respondió con una regañina y sinvergüenza vergüenza alguna, denunció a la empresa el compañero cuando terminó su contrato no se lo renovaron fue a UGT y le dijeron que era finalización de contrato. 

El caso lo cogió ASC y defendió ante los tribunales la transitoria segunda del convenio, después os diré que decía. Pues bien el compañero después de estar casi cinco meses fuera de la empresa lo tuvieron que readmitir y pagarle lo que dejó de recibir.
¡¡¡Bien¡¡¡, aquella transitoria decía, "todo aquel trabajador que a la firma del convenio esté por contrato pasaba a estar fijo". 


El convenio que firmaron en Sanlúcar de Barrameda, eliminó esa transitoria y fijaros si fue grande para la empresa que los señores sindicalista de CCOO y CGT Castellano y José Luis pasaron a ser jefes. A partir de hay vinieron los que entraron de los amarillo, del paro, contratos que no ven su final para hacerlos fijos y por desgracia, la muerte de nuestro compañero José Luis. 


¿Queréis seguir manteniendo a estos en el poder ?


Piensa en verde yo voto ASC




martes, 17 de noviembre de 2020

EXPERIENCIAS PERSONALES IV Elecciones sindicales 2020....¡ HATE OIR ......¡

                                       

MI EXPERIENCIA EN TUSSAM 

Soy un simple currante, que lleva trabajando para esta empresa desde hace más de 30 años, como muchos otros compañeros míos piensan, yo voy exponerlo por aquí... 

Estoy acostumbrado a ver como la mayor parte de los sindicatos de mi empresa se venden a la esta y a los políticos por migajas, porque desafortunadamente está empresa y sus políticos, juegan a dar regalitos que después tienen que pagar los que los deben, por eso perdemos tantas veces, no seamos ilusos... solo en esas migajas, los pagos a cuenta demás y solo para los suyos, porque no hay que olvidar, que estos sindicatos dependen de a quienes representen, gestionarán más o menos... porque a pesar de ser los que mayor numero somos en la plantilla, también somos el mayor ahorro para la empresa si nos quita a 1500 trabajadores, pues 1500 razones para ello... Esto no es nada nuevo, ya conocemos a los que nos representan y todo lo que nos han hecho, como para pensar que llegaremos a algo con ellos, por lo menos con los conductores, por eso estoy afiliado a este sindicato, no hacen mas que corroborar las diferencias que tienen entre ellos....

Y lo que más me ha defraudado a mi personalmente no han sido solo todo lo que llevamos vivido en esta empresa, yo me incluyo que llevo toda una vida... una vida de trabajo, una vida de decepciones con estos individuos, al no ver recompensado mi esfuerzo y el de tantos otros como yo, empezando por el de más antigüedad por todo lo que ha vivido, y acabando por los más jóvenes, que tendrán que luchar ahora por seguir trabajando para conservar su trabajo... 
SI SEÑORES PORQUE DESPUÉS DE ESOS 30 AÑOS, NO HA HABIDO UN AÑO QUE NO NOS HAYAMOS TENIDO QUE DEFENDER Y LUCHAR POR NUESTROS TRABAJOS, POR NUESTROS SUELDOS,Y POR LO MISMO LA COMIDA DE MI CASA...

Desafortunadamente esta empresa no tiene un presidente que tenga la misma antigüedad que yo, nosotros sufrimos cambios cada cuatro años, y pueden alargarse hasta ocho o muchos más ( lo que me ha demostrado, ¡¡¡que carnes a temblar¡¡¡, porque si no se han generados problemas suficientes en los primeros cuatro, en los cuatro restantes empiezan a atacar para promover las privatizaciones, constantemente con el miedo en el cuerpo...hay que pagar a sus amiguitos ) Desde que estoy aquí, no han habido pocos que no haya querido aprovecharse de esta empresa y de nosotros...Hemos sido coartados, nos han amenazado, nos han atacado hasta incluso exponer a los trabajadores a enfermar e incluso, llegar a extremos que no deberían de haberse dado, simplemente por que ellos pueden..... porque hemos sido enemigo a batir, porque hemos luchado y gracias a que tenemos a gente que no se calla, al esfuerzo de todos nosotros y de posturas como las vuestras sindicalmente, que hemos estado juntos y sobre todo, la razón de todo esto mi FAMILIA , porque ellos solo por ellos, he luchado, defendido y he ido a una apoyando, cuando mi sindicato nos lo ha pedido... por mis hijos que con mi ejemplo, les he enseñado que no puedes dejarte pisotear, y que les mostré en su día que todos juntos podíamos llegar donde quieras ( ese es mi legado, es lo que soy y que mis hijos han vivido, y que como yo, son fiel reflejo de lo aprendido)

Pero tengo que hablar de lo que nos está pasando... tengo que hablar de la mayor de mis decepciones. Después de 30 años, me han mandado al ERTE, así me agradecen, todos mis años de sacrificio por esta empresa, los años de conflictos en el bus diariamente con usuarios que pagan su cabreo del día con los conductores, todos esos días de fiestas o fines de semana o noches buenas o años nuevos, trabajando para que otros disfruten esas fiestas, o de sus descansos.... son tantas las cosas que hemos vividos en esta empresa que el pago que me han dado echándome a la calle como lo han hecho, incluso a pesar de estar en lo peor de esta pandemias expuestos y sin garantías, trabajando sin medios de protección ( Con solo a nuestras mujeres, que sentadas en sus máquinas , nos han dado medios que no teníamos, para que por lo menos, respirásemos más tranquilos con la sensación de protección.)
Que te paguen con esta moneda, que no hayan reconocido que muchos corríamos peligro y que han seguido exponiéndonos, son tantas las decepciones de este año, que tengo que decir que ha sido por culpa nuestra, porque hemos dejado hacer, no hemos estado unidos, con lo difícil de esta situación, no hemos remado en la misma dirección, porque lo único que veo es que los propios curritos no hacemos más que pelearnos entre nosotros mismos... se han encargado de fomentarlo...
Hemos sido nosotros desde un tiempo a esta parte los que estamos permitiendo que sea así, que hagan lo que quieran con nosotros porque es más importante primar lo que cada uno quiera independientemente de los beneficios para todos....
Y¡¡nos equivocamos¡¡... antes teníamos más con menos esfuerzos, porque no se atrevían a hacernos nada, y si lo hacían nos encontraban a todos.... eso no es lo que ocurre ahora, y hago un llamamiento por aquí compañeros y compañeras todos juntos construiremos poco a poco, y nos llegará a todos porque vamos a una... divididos solo haremos más que quejarnos o cómo me he visto yo y todos ustedes, CON UNA GRAN DECEPCIÓN DESPUES DE TANTOS AÑOS DE ENTREGA A ESTA EMPRESA, NOS HAN CONVERTIDO EN UN SIMPLES NUMEROS QUE NO TIENEN IMPORTANCIA Y DE LOS CUALES PUEDO PRESCINDIR, DEJAR DE PROTEGER, MANEJAR A SU ANTOJO... Y ESTE ES NUESTRO PAGO POR DEJAR QUE NOS HAGAN, HABLO DE UN ERTE , DE DERECHOS PERDIDOS,DE DINERO PERDIDO Y TANTAS OTRAS MÁS ....

VOLVAMOS A VIVIR LA UNIÓN, NOSOTROS SOMOS LOS QUE PERDEREMOS SIEMPRE SI NO ESTAMOS UNIDOS..



lunes, 16 de noviembre de 2020

REUNIÓN ASUNTOS SOCIALES



      Hoy se ha celebrado la Comisión de Asuntos Sociales (AA.SS.)    que, teóricamente, tenía que decidir los turnos fijos por social, estudios, enfermedad, etc., decimos teóricamente porque la firma de este último convenio llevaba implícito vaciar, aun mas, de contenido esta comisión.

    Al margen de ser una comisión que ya no “dictamina”, si no que propone, es decir…que al final no tiene decisión propia y es la empresa, con la anuencia sindical, la que se encargo de que esta comisión no decidiese nada…solo vas a la comisión y te informan de las decisiones irrevocables que toman personas de la empresa…¿es lógico que tomen decisiones sociales quienes ni siquiera tienen formación en asistencia social?...pues se le permite…hoy, hemos tenido que volver a dejar constancia de esto ante la insistencia de  introducir en las actas manifestaciones que desvirtuaban nuestro posicionamiento, como si quisieran meternos en el ajo…
 
 Al margen de lo anterior hemos observado como los miembros del resto de sindicatos están más preocupados porque no pongamos nada en las actas de lo que lo está la propia empresa.
    Hoy hemos solicitado que se nos diese margen para leer y corregir nuestras manifestaciones en las actas. La respuesta unánime sindical fue que NO…

Parece que en esta ocasión la empresa ha entendido oportuno y conveniente dar al menos 24 horas, algo que para algunos es perder el tiempo, aunque no lo es querer cambiar la asignación de determinados puestos adecuándolos a lo que son, en ningún caso puestos sociales….

En definitiva una sesión más en la que la empresa marca los criterios en una comisión que debería de tener otro cometido y en la que el resto de sindicatos se dedican solo a asentir, no ya lo que diga la empresa, sino además mantenerse por sistema en contra de lo que ASC diga aun a costa o en detrimento de los intereses de los trabajadores. 

Afortunadamente nuestras argumentaciones y razonamientos hacen que la empresa en muchas ocasiones no apele al voto mayoritario y atienda lo razonable de nuestras propuestas.
¿Qué pensaríais de unos representantes que ni se han percatado de que un Jefe de Departamento iba incluido (el primero) en la lista de turnos fijos?...mira que hemos esperado al final de la sesión para advertir del error…pues ni eso, estos muchachos están a lo suyo…si, estos parece que se presentan otra vez…sin comentarios.