Ayer, con nocturnidad y alevosía volviendo al más puro estilo del chato, la empresa no tiene en cuenta nuestras imposibilidades de agenda, anunciadas y comunicadas a la empresa, convocando una reunion, coincidente con nuestra Asamblea de Afiliados, para hablar de la Magna.
Ya comunicamos a la empresa que la dejase para hoy, pero
hizo caso omiso, imaginamos que es porque le pareció un chollo la propuesta la “la
mayoría suficiente” con relacion a la nuestra…despues de casi dos años desde el
anuncio de la Magna, ahora parecía que había prisas.
Valorar la propuesta de “la mayoría suficiente” es
innecesario porque no es nada que no esperásemos…imaginamos que toda la
plantilla que se van a comer el marron estarán buscando asesores financieros
para gestionar lo que la empresa ha valorado en 70.000€, bueno, los que pillen
cacho, porque a algunos ni eso.
Nosotros insistimos en que un evento especial requiere de
unas retribuciones especiales, eso sí, sin que te lo saquen de un bolsillo y te
lo metan en el otro…solo ha necesitado el gerente “una mayoría suficiente” que
sea obediente para poner a sus esbirros al trote.
¿Y la retroactividad señor gerente?...imaginamos que al
1.740.000€ que usted dice que queria repartir y que según usted es una
ilegalidad hacerlo, lo mantendrá sin restarle los “colosales” 70.000€ que dice
que le cuesta que los curritos traguemos carros y carretas por un módico precio…porque
se parece a la cifra de los 20 pavitos del TP (72.000€)…
En definitiva…las cosas vuelven a la normalidad…ya no hay
elecciones, ya hay una “mayoría suficiente al uso de los ultimos 8 años”, salen
las malas artes de la empresa y la sumisión de algunos…veremos a ver el
convenio…gastarse 1.740.000€ de dinero público que el gerente dice que es
ilegal, es complicado, bueno, menos 70.000€ que te van a quitar para mayor loa
del PP…
Tic, Tac…faltan 16 dias para, según la empresa, perdamos el 1.740.000 que ilegalmente nos iban a pagar…a ver si ahora los 15 pavos más para domingos y festivos lo valoran en 2 millones y pico o va a resultar que con quitarte la prima de horas extras hay bastante…total, ya nos quitaron los 500.000 € de lo de los fines de semana para tapar la boca a otros colectivos…y la plantilla se lo ha tragado…!!uy!! como aprueben el convenio de Madrid…a nosotros nos la hablan colado, pero la manta no va a llegar…aunque eso a los trabajadores en “su mayoría suficiente” no le ha importado mucho ultimamente...
¿ES ILEGAL GASTARSE ESE DINERO COMO DICE EL GERENTE O ES OTRA TROLA MAS?...
