Como ya comunicamos, hoy hemos
tenido la reunión con el Presidente de la empresa, Juan Carlos Cabrera, al que
hace dos semanas le solicitamos la misma para conocer al menos que es lo que están
negociando desde el cuadripartito o ver la posibilidad de incluir cuestiones, siempre
desde los parámetros establecidos por los trabajadores en Asamblea General y
que fuel el compromiso de los cinco sindicatos.
Como era de esperar, el gerente
(invitado por el Presidente) ha estado en todo momento muy centrado en hacer
ver que ASC se ha salido del tiesto por sistema y no por razones. Veréis; el
argumento para ni siquiera contestarnos lo ha basado en que hemos dado información
a los trabajadores de dicha reunión y que la hemos dado en unos términos que no
dejaban en buen lugar al resto de sindicatos, por el mero hecho de decir lo que
faltaba: capacidad de negociación en el resto (tres años y medio para negociar
lo que ahora también van a dejar fuera). Ya no sabemos si defiende los
intereses de la empresa o los del cuatripartito, lo que esta claro que el
compromiso de confidencialidad o de secretismo es una condición impuesta por el
gerente…hay quienes tragan por cualquier lo que sea y hay quienes no tragamos
si los trabajadores han dicho otra cosa.
Tras un debate sobre las
estrategias que lleva a cabo el gerente de crear una realidad artificial en la
que ASC se aísla por culpa de ASC, tuvimos que darles datos suficientes para
dejar patente que no es así y que a quien tienen que “venderles” esa realidad y
que estos se la compren, es a los trabajadores…Al gerente también le va el
argumento de que a la Asamblea General fueron cuatro gatos…los mismos que
pararon la flota…nosotros sencillamente le dijimos que los trabajadores son
inteligentes y que pondrán a cada uno en su sitio, por muchas realidades
paralelas que intenten generar de manera artificial.
Dicho lo anterior, el Presidente
nos pregunto cuales serian los puntos que incluiríamos nosotros en el convenio
para que fuera satisfactorio según nosotros y no dificultase lo ya negociado.
Nosotros preguntamos lo mismo: ¿Qué es lo que hay negociado?...porque el
gerente cerró la posibilidad de inclusión al decir que el convenio ya estaba
cerrado y que sería muy difícil incluir nada más.
No obstante el Presidente nos insistió
en ello. Nuestra respuesta fue clara: LOS MÍNIMOS A LOS QUE NOS COMPROMETIMOS
TODOS EN ASAMBLEA GENERAL…la respuesta del gerente también…de esos mínimos solo
uno: el 0,9%...es decir…que de ahí el secretismo...
Tampoco vamos a ser muy
contundentes porque desconocemos lo que hay…porque no han querido informarnos…porque
solo se ha pretendido meternos en el ajo y lo han intentado haciendo hincapié en
la “realidad virtual autoconstruida que crea una mayoría”…
Dicho esto, tenemos claro que la desmedida
apuesta del gerente por aislar a ASC podría tener una intencionalidad a futuro
por miedo a que los trabajadores les podamos romper los esquemas, los proyectos
políticos, su obsesión por controlarlo todo dentro de su reino de Taifas. Al
Presidente se lo hemos dejado claro; son los trabajadores los que van a decidir…y
ASC estar ahí…de nada le vale tener un gerente que maneja a 17 delegados de 23,
si los otros 6, que somos ASC, estamos del lado de los trabajadores y estos nos
apoyan…es decir…que si están intentando comprar la paz social a precio de saldo…lo
van a tener crudo…
El convenio se pasara por las
urnas…eso si no cambian de opinión y donde dicen digo, luego dicen diego…las
urnas decidirán…del resultado de estas emanara la posición de ASC para los próximos
tres años…pero estamos convencidos que los trabajadores no son tontos, que
saben que en tres años pueden desmantelar muchos de los logros alcanzados en los
años anteriores a 2016 y desde 2004 en los que ASC estuvo pivotando las
negociaciones…solo tenemos que fijarnos en los últimos cuatro…
Para terminar la reunión le hemos
argumentado de nuevo y CON DATOS, la deficiente gestión del día a día…Los
nocturnos (con datos y fotos) Línea 3 (aun con déficit informativo) el Micro y
su riesgo, el aeropuerto, la falta de aseos y agua en la línea LS, etc…la media
sonrisa de irónica del gerente, como el que le trae al pairo la gente, fue
recriminada por parte de ASC y este se limito a decir, un poco airado el
muchacho, que hay técnicos cualificados trabajando en ello y que él le echa
muchas horas a esto…es decir, reconociendo dos cosas….o que miente, o que la
eficacia y eficiencia que dice tener, que tanto proclama y usa de parapeto reporta
la misma utilidad a la empresa que la “P” de psicólogo a la palabra en si.
En definitiva…huele a convenio
raro…QUE DECIDIRÁN LOS TRABAJADORES…huele a que el gerente seguirá sin hacer
nada en el día a día…QUE DECIDIERON LOS TRABAJADORES AL VOTAR A LOS
SINDICALISTAS DEL “PERFIL ALTO” QUE
SON LOS QUE LE DAN COBERTURA CON SU SILENCIO CÓMPLICE…. Pero que también, para ASC, el futuro no está escrito ni predeterminado por sátrapas y botarates
con carnet político…EL FUTURO LO MARCAS TU, AL MENOS EL TUYO Y DE TI DEPENDERA…exige
a tu sindicato, exige transparencia, exige cumplimiento de lo prometido, exige
respeto…y eso solo lo puedes hacer tu en tu sindicato…como estamos convencidos
de que así sucederá.
