A: PRESIDENTE DEL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN DE TUSSAM, VICEPRESIDENTE DEL
CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN DE TUSSAM, DIRECTOR GERENTE.
DE: EJECUTIVA DE ASC
ASUNTO: SUBIDA ANUAL. CUMPLIMIENTO DE
LOS COMPROMISOS
24 de
agosto de 2020
En el acuerdo alcanzado en el seno de
la Comisión Negociadora del Convenio que se celebró el pasado 31 de enero, reza
lo siguiente;
Todos los conceptos retributivos
serán revisados con respecto al año 2019 en los términos que establezcan la Ley
de Presupuestos Generales del Estado y/o las normas estatales de aplicación a
la Administración Local para el año 2020. La revisión se llevará a cabo en el
último trimestre del año 2020, con efectos retroactivos desde el 1 de enero de
dicho año y, en todo caso, quedará sujeta a la aprobación por parte del
Ayuntamiento de Sevilla de una modificación del Presupuesto Municipal que
incremente las Transferencias Corrientes a la Empresa en un importe equivalente
a la cuantía del incremento que resulte de aplicación.
Habida cuenta que aún no se han
iniciado los farragosos trámites burocráticos necesarios para llevar a cabo el
compromiso adquirido sobre la modificación presupuestaria acordada (Que emana
de una CMP firmada por el Teniente de Alcalde Delegado del Área de Gobernación
y Fiestas Mayores, en calidad de Vicepresidente de la empresa) le conminamos a
que estos se inicien a la mayor brevedad posible para que dicho abono, o un
adelanto del mismo, se realice en la nómina de septiembre.
Teniendo en cuenta que entramos en
pocos días de dicho trimestre y que aún, por motivos ajenos a la representación
de los trabajadores, no se han realizado contacto alguno para negociar el resto
de compromisos que se acordaron en dicha comisión, queremos que el cumplimiento
de este trámite no se demore innecesariamente dado que no hay que negocias
nada, simplemente ejecutarlo.
Sin más y a la espera de respuesta
por su parte, reciba un saludo.
