Ayer vivimos otro episodio de despropósito y dejadez de quienes tienen la responsabilidad sindical, sin menoscabo de la responsabilidad de la empresa.
Unos desaparecidos, otros diciendo que han hecho gestiones a toro pasado con el promotor del mangazo…y otros diciendo que lo de los contratos lo soportaron ellos…la casa sin barrer, porque quienes tienen la responsabilidad estará a otras lides propias del estío.
Por nuestra parte nos hemos hecho el trabajo que se presupone responsabilidad de otro sindicato…que , eso si, ha puesto, ha puesto a funcionar su habitual maquina del fango sin hablar siquiera del problema…vamos, eso de desviar el asunto con las habituales cortinas de humo y en foros donde no nos podemos defender precisamente porque el amo del calabozo nos expulso sin haber incumplido ninguna de las normas…SIC.
A lo que vamos…en primer lugar y sin dar mochilitas o bolígrafos de merchandising, a los afiliados de ASC no les iba a costar un duro la vacilada de RRHH, ese es el merchandising de ASC, salvaguardar los intereses de los trabajadores.
En segundo lugar, el gerente nos ha comunicado que no se va a aplicar ese criterio que ha pretendido imponer el area de RR.HH. y que se va a mantener el que teníamos históricamente, ASC le ha dejado claro que hay que recogerlo en convenio...si o si…esperemos no encontrarnos reticencias de los desaparecidos.
En tercer lugar y en relación a los contratos, también le hemos dejado claro que no hay razón de ser que no se realicen los contratos indefinidos a los relevistas…el cambio de legislación, no solo lo va a impedir, sino que será obligatorio, por lo tanto vamos a exigir que esos contratos pasen a ser indefinidos desde el minuto uno y que se recoja en convenio.
Tras cuestiones de ASC, gestionadas por ASC y solucionadas por ASC, le joda a quien le joda y le pese a quien le pese…y ahora que manden a sus esbirros a las redes a decir que somos radicales o que la muerte de Cristo es culpa nuestra y la resurrección del mismo, gracias a ellos…
La radicalidad que ofrece solución frente a la sumisión que malmete, miente y manipula para seguir sin dar la cara tras cuatro años al frente del comité…un traje demasiado grande…claro que con acusarnos falsamente de radicales tienen convencidos a algunos incautos, aunque cada vez mas están viendo lo que hay…recordad….Recuerda; el dato mata al relato.
PD: En el plan de Viabilidad pivotado por ASC implanto la maxima de mejor posicion, mejor contrato...en la primera convocatoria tras las alianzas sindicales minoritarias, se volvio a implantar el criterio del amo de turno...con el silencio complice...es decir...con ASC teniamos el principio de mejor posicion, mejor contrato... con otros tenemos lo que tenemos sin rechistarle al amo...sin comentarios.